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岗位职责:
1. 负责服装店的日常导购工作,为顾客提供专业的服装咨询和推荐
2. 维护店铺整洁,确保商品陈列美观,提升顾客购物体验
3. 协助店长完成销售目标,
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工作职责:
1、可以穿版,会搭配,有时尚敏感度。
2、会拍照,展示服装。
3、协助需要搭配的顾客进行销售。
4、完成上级领导交办的其他任务。
5、有服装销售经验
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岗位职责:
1. 在服装店内负责销售工作,向顾客介绍产品特点和销售技巧
2. 维护店铺整洁,确保商品陈列美观,提升顾客购物体验
3. 积极参与团队合作,共同完成
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服装店销售,有女装门店销售经验
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服装店销售,面容较好,身材均匀,可以拍版,结婚的最好,身高160-167,热爱服装行业,工作时间两班,时间8小时,早班9-17点,晚班13-21点,薪资待遇,底
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为顾客提供优质的服务,能耐心为顾客提供专业的搭配,有女装销售经验优先
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我们是一家8年的代购老店,主要卖服装和国外化妆品,我们在北仑和宁波有三家店。目前还需招聘三名导购,有服装销售经验或化妆品经验的优先。
岗位职责:
1、用工作手
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有工作经验,招聘女装导购员。
我们正在寻找一位热情、有活力、对女装行业有深入了解的要求至少高中毕业,有女装销售背景者优先;对女装行业趋势有深刻认识,并能适应市场
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招聘职位:服装店店员
**工作时间:**
下午1:30 - 晚上9:30
或者接受12+4倒班制
**工作地点:**
东营吾悦广场步行街
**岗位
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要求:高中以上学历 20岁以上 有至少1年导购类工作经验
工作内容:
1、 负责店内商品的陈列和整理,保持商品的整洁和美观,维护店面形象,保持店内整洁
2、 主
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1、形象好、身材佳
2、能穿版、肯吃苦耐劳
3、沟通能力、销售能力强
3、有女装导购经验者优先
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早上10点到晚上9:30的上班时间,想找一个有销售经验且耐得住寂寞可以吃苦耐劳,有积极乐观的态度去看店。最好会照会剪辑。
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1、主动接待客户咨询,了解客户需求,提供良好的顾客服务
2、负责商品的验货、陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作
3、做好门店卫生清洁工作
4、完成上级领导
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1、热情接待门店顾客,对产品相关咨询进行专业解答,在对话过程中了解客户需求以促进销售。
2、负责门店商品的进货验收工作并完成产品上架陈列。
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岗位职责:负责店铺日常销售工作
1,具有1-3年品牌连锁服装店铺销售经验,熟练掌握店铺收银及库存系统。
2,熟知产品陈列及日常业务,亲和力佳,随机应变能力强,抗
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工作内容
1、高端女装销售,为顾客提供专业的服装导购服务
2、维护店铺商品陈列,确保店面整洁有序
任职要求:
1、具备良好的客户服务意识和销售技巧,向顾客提供
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有服装销售经验,体重150斤到190斤左右,形象气质佳优先
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要求
1:有上进心,想成长
2: 性格开朗热情
3: 有强烈的赚钱欲望
本岗位能带给你的
1: 工作氛围好 ,上班开心。
2: 有很多成长空间和晋升空间。
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工作内容
1、为顾客提供专业的服装搭配建议和优质的服务体验
2、维护店铺商品陈列,确保店面整洁有序
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和亲和力,能够与顾客建立
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招想要双休 且早上起不来的宝宝
我们营业时间11:00-22:00
适合爱睡懒觉的宝宝 因为服装店都是下午到晚上比较忙 为了方便大家休息调整 所以我们设
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岗位职责:
1.具备外向性格,交际能力强,有亲和力;
2.具备一定的服装搭配能力,给客户提供个性化的服装搭配方案;
3.维护店铺商品陈列与整洁,参与店内服装拍摄
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服装实体店导购,
岗位职责:
1.负责协助店铺完成日常销售目标。
2.负责店铺日常的运营工作:维护店铺形象、品牌形象、保持店铺整齐干净、协助陈列以及个人形象
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主要工作职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客需求并达成销售。
2、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、防损等日常营业工作。
3、最好责任区域的卫生清洁工作,
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卖衣服,烫衣服,理货
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一家有品味有情怀的服饰店
已经营七年,拥有稳定的客户群体
高端、奢华欧美时尚风格
老板:友好、温和、有学问
客人:稳定、成交率高
寻觅:
爱笑的,性格开朗
爱
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1:招聘女装销售,批发类女装。
2:需要身高160以上,皮肤白,30岁以下,能穿版卖货。
3:工资3000—一4500。
4:工作时间8.到5.30。
想赚钱,
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岗位职责:
工作时间13:00-21:00
1、通过在货场与消费者交流向消费者宣传货品和专卖店形
象,提高品牌知名度。
2、做好货场、货品的陈列以及安全维护工作
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帮顾客推荐衣服,店内陈列,邀约顾客等
任职要求:身高1米63以上,体重118斤以内,年龄22~35之间, 身材匀称,形象气质佳,且有2年工作经验者
岗位福利:完
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负责日常店里的服装搭配,对接顾客,产品拍照。
1、懂文明讲礼貌,乐观爱笑,讲卫生
2、热爱拍照的,会拍照的,稍微会简单的视频剪辑
3、有服装店经验或者是销售
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岗位职责:
1.销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完
成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责
的任务;
2.新会员开发,老会员维护,完成销售目标;
3.