教学管理
3-8K 阜新细河区阜新 1-3年 本科
岗位职责： 1、负责教学活动的组织与实施，确保教学计划的顺利执行； 2、监督教学质量，收集并分析教学反馈，持续优化教学流程； 3、协调教师与学生之间的关系，提升
岗位职责： 1. 负责教学计划的制定与调整，确保教学质量与课程进度； 2. 监督教学活动的实施，收集反馈并持续优化教学流程； 3. 管理教师团队，包括排课、培训
岗位职责: 1.构建和维护教学管理系统，确保教学活动和教学质量符合标准。 2.与教育团队紧密合作，确保教学计划的准确实施。 3.持续优化教学流程和教学方法，提高
证件齐全，有丰富的管理经验
岗位职责： 1、负责3-12岁少儿英语教师培训； 2、负责教师日常教学技能培训和管理； 3、负责教师成长管理及体系优化； 4、负责教学产品和教育理念在学校运营中- 托管老师 全托 早上十点到晚上九点左右 辅导学生作业 照看学生安全
一、岗位描述 协助负责人开展教育教学辅助工作，主要包括： 1、教学辅助：协助老师备课，准备上课材料。 2、学生自习管理：指导学生使用AI工具进行学习，包括按计划- 管理组织学生，分配协调教务，检查辅导作业… 全职兼职皆可，有相关经验者优先。
- 辅导作业，改正作业，疑难解答，知识点梳理
- 岗位职责： 1.做好学生交接工作，学生建档，负责课程安排和日常管理工作。 2.负责学生的消课、调课、请假、旷课、停课、课时监督等工作. 3.负责学生课后作业完成
- 岗位职责: 1. 负责教学计划的制定与实施，确保教学工作的有序开展 2. 监督教学过程，评估教学质量与学生学习效果 3. 协调教学资源，推动教学管理
- 接送学生，辅导作业，双休
- 辅导班招聘：暑假辅导老师 1. 师范专业优先，持有教师资格证，有培训机构带班经验优先 2.熟悉中小学教材考点，把控暑假衔接、查漏补缺、预科授课内容 硬性要求：
岗位职责： 1.完成总部各项制度措施的通知与落地实施，保持分校与总部的一致。 2.指导现地教师排课；执行听课、教学指导和教学检查与教师考核，提高教学质量。
岗位职责： 1、协助教师完成教学计划的制定与执行，保障教学工作的有序开展； 2、负责学生日常学习管理，包括考勤、纪律、学习进度跟踪等； 3、协助组织
岗位职责： 1. 独立负责校区招生推广、活动策划与日常运营管理。 2. 主导线上线下招生活动，包括社群运营、平台推广及线下地推，并对活动效果负责。 3. 接待来
工作内容： 1、负责相关课程的讲授，保障教学任务的完成； 2、承担教学课题的研究，分析考试历年的真题，归纳考情，总结考试规律，结合教材内容，进行有效授课，参与授
大专以上学历，会计专业优先！ 工作仔细负责！对学员要有耐心！
1、负责统筹《教学大纲》，制定总体教学计划，确保教学理念的正确性和统一性 2、负责对新任课老师进行课堂常规教学培训 3、负责组织教师教研活动，及教师专业考核，并
K12教学管理 岗位职责 1. 负责机构日常教学管理、排课调课、课堂巡查，保障教学秩序稳定。 2. 监督教师备课、授课、作业批改，组织教研、磨课、听课评
位职责：负责陪伴服务初高中学习，懂互联网营销，懂信息系统维护，会制作宣传小视频。 岗位要求：大专以上学历，年龄20-30岁，熟练使用办公软件，视频拍摄等软件。
一、岗位要求: 1.学前教育专业(必须)。 2.多年从事高职院校教学科研工作。 3.本科及以上学历。 4.具有教学，教研，教改能力。 5.要有高职院校教师资格证- 督学老师管理 大专及以上文凭 薪资3000至10000
- 1.形象气质佳，性格外向，本科以上学历 2.能有较强的沟通能力 3.办公室管理人员
- 岗位职责：教学 任职要求：英语督导师 岗位福利：2000-5000
本单位招班主任一名 工作认真负责，实习生一名，保育员一名- 工作内容 1、负责教学活动的组织与管理，确保教学质量和效果 2、参与教学方案的制定和实施，持续优化教学流程 3、与学生和家长保持良好沟通，确保教学服务满足需求
- 岗位职责: 1. 统筹管理教学运行工作，保障教学计划有序实施； 2. 组织开展教学检查与质量监控，及时反馈优化教学过程； 3. 协调教研活动与课程建
- [薪资待遇]： 1、薪资待遇：综合薪资5500-6000/月，另有工龄工资，年终奖金，待遇丰厚； 2、基本福利：员工五险、法定假日、带薪年假、婚丧假、生育假；
- 带课能力和管理能力，认真负责
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