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招聘:德克士店长 餐厅值班经理
待遇:5500-7000(五险)
工作地点:苏宁广场德克士 海州鼓楼德克士
岗位职责:
1.负责德克士餐饮店的日常管理和运营
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养发师 10名
储备店长 5名
巡店经理5名
店助 5名
公司福利待遇:
1.底薪+高额双提成+每月4天公休
2.平均薪资:3000-10000元
2.
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岗位要求:
1、有较强的责任心、服务意识及团队合作精神,工作踏实,能承担较大的工作压力。
2、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范。
3、能主导餐厅人员招募、保
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1、负责门店的日常运营和人员管理;
2、协助店长监督店面服务质量管理、服务产品销售管理等有关作业;
3、门店销售指标达成;
4、负责店铺员工培带教。
任职要求
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工作职责:
1、负责酒管公司旗下酒店前期筹开及后期运营管理工作;
2、具有良好的销售能力,制定酒店营销计划,参与酒店销售预算;
3、对于酒店的发展和营业额的提高
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岗位职责:
1、负责单直营部或多门店产后直营连锁整体销售管理和运营
2、提升顾客服务、处理店内问题和维护品牌形象
3、传达及执行公司的各项政策和讯息
4
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1、熟悉和了解口腔医疗服务行业的行为规范,熟悉门诊营销工作流程、标准,熟练掌握口腔基础专业知识、营销推广渠道及营销专业技能;
2、负责门诊客户管理、团队领导和人
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把前厅和厨房沟通好,能更好的解决客人投诉等问题
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店长:7000-8500
值班经理:5500-6500+绩效
水饺岗:4500-6000+绩效
凉菜岗:4500-5000+绩效
服务岗:4000-4500+绩
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布置工作 引导销售 打扫卫生
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连云区天猫养车连锁店,现招聘,店长一名,工资6000-12000有汽车后市场管理工作经验优先,前台SK两名,工资3000-6000维修技师三名,6000-100
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【岗位职责】:
1、全面负责门店经营管理,对店铺销售目标负责;
2、负责门店的排班、订货、成本管控及客户满意门店的团队建设及梯队建设,考评、晋升等工作;
5、及
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具有较强的领导和管理团队能力,严于律己,责任心强,有工作经验优先。(具体面谈)
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门市接待:
岗位职责: 了解摄影行业 爱好摄影行业 性格活泼 开朗 好相处
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在奶茶店当过两年以上的,有责任心,有使命感!
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岗位职责:
1. 提供专业的美容服务,确保顾客满意度
2. 协助店内日常运营,保持工作环境整洁有序
3. 参与店内管理,提升服务质量和顾客体验
任职要求:
1
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采购岗位,跨境电商水晶行业,岗位需赶集有些辛苦,外地同事有住房补贴
岗位职责:
1:开发新采购渠道,跟供应商维护好关系,拿到水晶新产品、好产品
2:团队管理和
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职位详情
门店运营管理 客诉管理
岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实
施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门
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工作内容
- 负责门店日常运营管理
- 监督商品销售和服务质量
- 维护客户关系,提升顾客满意度
任职要求
- 具备良好的管理能力和服务意识
- 能够有效激励
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1. 工作流程有思考,有落地,有沟通
2. 有销售经验
3. 有能量 ,不情绪化
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岗位职责:
1. 负责酒店整体运营管理,确保服务质量和运营效率;
2. 制定并执行酒店的经营策略,提升客户满意度和市场占有率;
3. 管理团队,优化人力资源配置
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1.全面负责门店管理及运作,制订门店营收、成本、利润计划,并指导门店各部门落实,保证完成目标任务
2.勤巡现场,做好门店开源节流,有效控制经营成本,包括但不限于
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有领导能力
高情商高颜值
工作内容
- 负责餐饮店的日常管理与运营
- 监督食品安全和质量控制
- 提供优质的客户服务体验
任职要求
- 具备餐饮管理相关经验
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配合店长,负责公司所下达的经济指标的完成,负责本门的人、财、物以及一切日常事务的管理工作;2、严格执行《中华人民共和国食品管理法》,树立良好的职业道德,遵纪守法
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岗位职责:
1.负责门店的日常运营管理,确保门店运营顺畅;
2.监督和管理门店的销售目标,提升销售业绩;
3.负责门店的客户服务,维护良好的客户关系;
4.确保
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有三年以上从业经验,业务能力过硬者优先
岗位福利:底薪一万+团队业绩提成高达百分之二十
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一:任职要求:
(1)男女不限;年龄20—45岁;学历不限;身体健康。
(2)有经验者优先。
(3)有良好的团队意识、较强的工作责任心和团队协作精神。
(4)给
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酒店属于中高端酒店,需要具有服务意识强,内务管理强,执行能力快的酒店经理人!
有连锁酒店店长经验3年向上,能吃苦耐劳 团队意识强!建立服务意识强的团队!制定员工
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岗位职责:
1. 负责店内日常运营管理工作,包括现场营运及人员管理、订货排班、成本管控、设备维护等;
2. 储备店长阶段6个月左右,通过公司考核后可逐级晋升;
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华莱士招聘店长,工作稳定收入高。