5-7K

婴幼儿游泳馆水育师

郑州经验不限学历不限

包住 系统培训 婴幼儿洗护 育婴知识交流
立即沟通
张先生
感兴趣

上海鱼之乐 ·项目负责人

薪资详情

薪资范围:5000-7000元/月
发薪日期:15日
职位底薪:2800-3500元/月
社保类型:五险
提成方式:计件提成;
奖金补贴:餐补、房补、全勤奖

职位描述

负责0-5岁婴幼儿游泳、洗护服务
一经录用,带薪进行系统的培训
岗位职责:
1、负责水育区服务
2、接受业务技能培训并参加考核
3、做好泳前备水和泳后及时整理泳池的工作
4、负责婴幼儿游泳操作全过程
5、清洗抱被毛巾、做好游泳馆内消毒工作
6、扫抚触台、清洁柜子内的卫生
任职要求:
1、年龄20-45岁,身高 155cm 以上,有良好的服务意识
2、喜欢孩子,做事细心,耐心,有爱心
3、形象气质具佳有亲和力,待人热情,身体健康,具备良好的亲和力和沟通能力
4、有育婴师资质、从事婴儿护理、早教经验者及护理专业者优先,薪资可谈
待遇优势:
加入我们成就你的高薪梦想,
底薪+饭补+提成+服务费+全勤
月薪5000+
晋升路径:
技术线:水育师-->资深水育师-->技术督导老师
管理线:水育师-->主管-->店长
我们给予每位优秀员工宽阔的晋升空间,欢迎志同道合的你们加入!

公司介绍

倾听水之语,感受鱼之乐, 品牌创始团队,拥有十多年婴童水育游泳行业,丰富运营管理经验,由一群资深行业专家,知名上市企业高管,博士硕士研发管理团队,组成的队伍,从市场定位,设计理念、硬件设备、软件系统、培训体系,服务标准、课程体系、运营思路,多角度潜心研究,厚积薄发,赋能行业共同成长。

团队先后为全国3000+婴童水育游泳馆,提供了全套的门店筹建,运营管理解决方案,培训输出水育行业人才近万人,由联合创始人高博士与专业设计团队,结合鱼之乐婴童游泳服务和水育的特点,从品牌辨识度设计,功能区设计、色彩设计、人体工学设计、服务场景设计,母婴互动效果设计、传播效果设计等多维度量身打造,让客户体验触目可及,加深印象提升满意度。

5、课程研发团队,邀请了复旦大学博士后和清华大学素质教育研究学者,联合开发适合从0-12周岁,按照不同月龄和生长发育周期,让孩子在水中强健体魄的同时,开发智力,学会水中避险技能,团队协作,情绪控制,勇气锻炼,标准泳姿等,水上体智能系列课程,符合国家提升基础素质教育政策,孩子看得见的成长,家长消费物有所值。

8、鱼之乐品牌目前与多家知名房地产企业,如:碧桂园、万达、百联、万科,大悦城、爱琴海等知名、地产和运营服务商建立了长期的物业资源合作关系,拿到优质商铺资源,现代化的选址评估系统,精准测算,助力全国各地合作伙伴,快速项目落地,事半功倍。

9、所有的活动方案均经过市场实战验证,屡屡刷新记录,打破业绩传奇,明确的成长发展路径,借助资本力量,核心区域门店伙伴,享有优先溢价回购特权,获得品牌整体上市发展红利。

10、扶上马送一程,保姆式服务保障体系,工程技术部,从选址评估,门店3D效果设计,水路电路设计,施工跟踪,设备安装调试,设备操作培训,项目第一对接人首问负责制,一次能搞定的事,不让合作伙伴问第二个人,一趟能跑完的事,绝不让跑第二趟,品牌方摆正姿态做服务,做合作伙伴的后盾,支持者同盟军,追求战略目标,做长久的生意。

‘’鱼之乐‘’品牌初心,摒弃掉旧式婴童游泳行业浮躁短视的商业格局,创立一种可以长期持续发展的经营模式,能够真正帮助孩子成长,助力合作伙伴成功,得到社会广泛认可,并有所收获,在一份欢乐温馨氛围中,让每一位创业伙伴,参与者都拥有一份骄傲自豪的事业,并收获财富,成人达己,合力共赢,为宝宝健康、自信、快乐成长贡献力量,这就是‘’鱼之乐‘’创立的发心和热爱。

工商信息

上海鱼之乐教育科技有限公司

法定代表人:周华 注册资本:100万人民币
成立日期:2019-03-15 经营状态:存续

工作地址

郑州管城回族区万科大都会五期西门向南30米104/202商铺
上海鱼之乐

上海鱼之乐教育科技有限公司

其他生活服务天使轮 20-99人

更新于:2024-08-22
下载APP确定

已安装?在APP中 直接打开