「营运专员招聘」_吾悦商业招聘-BOSS直聘

杜女士

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吾悦商业 ·HR

职位描述

一、工作内容
1、负责所管辖楼层的日常运营管理，包括商户的日常监督、协调与沟通，确保商户遵守商场规章制度，维护良好的经营秩序。
2、定期检查楼层环境卫生、消防安全、设备设施运行状况，及时发现并解决问题，保障顾客安全及购物环境的整洁有序。
3、协助组织楼层内的促销活动、展览展示等，提升商场品牌形象及客流量。
受理顾客投诉，妥善处理各类纠纷，提升顾客满意度。
4、收集商户及顾客反馈，定期向上级领导汇报楼层运营情况，提出改进建议。
二、任职要求
1、统招本科学历及以上
2、具有1年以上商业综合体、百货公司或购物中心楼层管理经验，熟悉商场运营模式
3、具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及客户服务意识
4、责任心强，能够承受一定的工作压力，具备较强的问题解决能力
5、熟悉办公软件操作，具备基本的财务知识和数据分析能力更佳。

公司介绍

新城控股集团，2018年，新城控股全年实现销售金额约2210.98亿元，同比增长74.82%，累计销售面积约1812.06万平方米，同比增长95.21%。 2018年，新城控股集团在克尔瑞研究、中国指数研究院、亿翰、观点地产等各项房企销售榜单上，新城控股均位列第8，跻身TOP10房企行列，新城控股连续十年进入前20强，蝉联百强房企“稳健性TOP10”和“运营效率TOP10”两个单项奖，并且两个奖项均进入前三强。
在由中国房地产业协会、中国房地产测评中心联合主办的《2018中国房地产500强测评成果发布会》上，获得2018中国房地产开发企业100强，第13位、2018中国房地产开发企业商业地产运营10强，第2位和2018中国房地产开发企业商业地产综合实力50强，第6位。
2019年，在由中国房地产业协会、中国房地产评测中心联合主办的2019中国房地产500强测评成果发布会上，新城控股荣获“2019中国房地产开发企业10强”，位列第8位。连续三年获得“商业运营TOP2”，在商业地产综合实力50强榜单中，荣登第5位。
新城控股集团股份有限公司于2015年在A股上市，主要致力于精品住宅开发和品牌商业的开发与运营，努力实现住宅地产与商业地产双核驱动、加速发展。 2017年，新城控股全年合同销售金额达1264.7亿元，位列行业内第13位，同比增长94.39%。
新城控股集团公司结合多年的住宅产品开发经验，在着眼未来品牌体系建设基础上通过产品线研究，形成了住宅地产以“幸福启航”、“幸福乐居”、“幸福圆梦”和“幸福尊享”为组合的四大产品系列，商业地产以“吾悦国际广场”、“吾悦城市广场”、“吾悦生活广场”三大产品系列。2016年新城控股推出高端住宅产品线——璞樾系列。时至今日，新城物业已服务了超20万个家庭、60余万业主。同时，新城控股参与了由住建部、中国房地产业协会联合牵头的“中国百年住宅”工程项目，新城建筑技术研究院作为中国百年住宅战略及其技术体研发单位，推出“百年住宅”的升级研究体系——“Think芯”。
在商业地产方面，截至2018年3月，新城控股商业地产品牌“吾悦”已实现57个大中城市、70个商业项目的布局(包括4个商业输出管理模式项目) 。其中，截至2017年底，公司已累计开业23座新城吾悦广场，全年实现租金及管理费收入10.21亿元，平均出租率97.91% 。2017年，全国有超过2亿人次光顾吾悦广场，单广场日均客流量可达4.32万人。
2018年上半年，新城控股旗下吾悦广场实现租金及管理费收入8.76亿元，同比增长154.93%，出租率达98.32%。
截至2019年底，新城控股已在全国70余个大、中城市在建及开业124座吾悦广场。

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