职位描述
新能源电池的研发设计、测试与生产工程SOP;
负责澳德龙新能源电池的研发、生产与国内外研发与制造过程管控。
负责澳德龙新能源电池、医疗器械、水处理设备、消毒技术与相关产品的研发、生产制造与调试;
能阅读翻译英语、德语或者瑞典语技术资料。
公司介绍及岗位要求:
1.青岛澳德龙电子科技有限公司,成立于2006年。澳德龙公司是一家知识型的国家高新技术企业、“专精特新”企业、科技部中小科技入库扶持企业、政府认定企业水处理研发中心、国税总局A级纳税人企业。澳德龙还通过了ISO9001、ISO14001、ISO45001三体系认证。澳德龙的业务涵盖了水处理、消毒系统、医疗器械的设计与制造及工程施工的系统解决方案。
2.澳德龙的消毒与水处理方案,服务于医院、市政、食品加工、公共空间与家居的环境管控与改善。
3.澳德龙只愿与一流的成年人合作。并教会他们如何发挥自己的特长,通过合作,赚取丰厚收益。澳德龙成员的工作和教育背景,须有三年以上制造业经验、人格健全的全日制本科以上学历、积极主动,人格优秀的人。亦可考虑人格与实力兼备的专科生。
4.澳德龙只与人类中那4%的灵魂高贵、负责任、不说谎、热情勤奋、积极向上、先公后私的成年人合作。我们不只是在招聘人,更是在选择人、发展人、成就人。
5.澳德龙拒绝另外4%的品性不佳、习惯性说谎、有盗窃类不良记录、应付糊弄、工作玩心机、摸鱼、投机取巧、走捷径、不劳而获、心术不正、只谈个人收益却不谈对公司的贡献,却还想拿高报酬的人。澳德龙拒绝对人生缺乏热情、不负责任的人加入。
6.澳德龙的雇员必须同意,对自己和人生负责任的行为是通过为企业做出贡献、共同实现团队业绩目标后,才能获得报酬。并须认可,报酬的原理是对自己做出的贡献与成果的回报。
澳德龙只对工作的成果付费。
7.所有加入澳德龙的雇员,须超越百分百做到澳德龙公司的原则与行为的目标要求。
8.澳德龙只与人格高尚、性格积极主动、不耍滑头、对人生充满热诚、好学且上进、负责任、勤奋努力的人为伍。
9.如发现雇员的人格有问题、名不副实、说谎、有盗窃史、不遵守制度等行为而影响到了澳德龙的发展,我们会收回待遇承诺,或要求其离开。
10.澳德公司的使命,为全体员工物质与精神幸福、为人类的水与空气安全做贡献。澳德龙的愿景是成为行业领先的国际品牌。澳德龙的经济目标是实现人均产值5kk元以上。人均收入目标不低于人均产值的10%-15%。
11..对于达到澳德龙公司合伙人级别的雇员,实行合伙人而非雇佣制薪酬体系。
12.澳德龙的经营理念源于中华传统文化、彼得.德鲁克与稻盛和夫的思想指导。全体雇员都必须成为管理者。认可并践行澳德龙的意识形态与行为原则。
澳德龙电子科技有限公司
2023年10月
【招聘】新能源电池、医疗器械、生物产品经理
公司简介:我们是一家专注于生命科学领域的创新型企业,致力于为全球客户提供高品质的生物制品、环境安全产品、医疗器械的研发、制造与服务。
现因业务发展需要,诚聘有经验的生物产品经理加入我们的团队!。
岗位职责:
1. 负责产品的规划、设计与开发工作。
2. 研究市场需求及竞争情况,制定相应的销售策略和方案。
3. 跟进项目进展并协调各部门合作完成项目的实施过程。
4. 对现有产品进行改进优化并提出新的研发方向和建议。
5. 与相关部门沟通协作,确保生产流程顺畅高效地运转。
公司介绍
澳德龙电子科技有限公司成立于2006年,是一家知识与技术密集的国家级高新技术企业、“专精特新”企业、科技部中小科技入库企业、政府认定企业水处理研发中心。
澳德龙的业务涵盖生命科学与环境控制解决方案。包括医疗、电子与芯片工业、市政供排水、商用及民用净水、膜组件、滤芯、物联网、预制菜食品厂的水处理与消毒系统。
1.使命:为合作伙伴的物质与精神双幸福、为人类的环境安全做出贡献。
愿景:以航天技术、军工品质,构建消毒过滤领域的世界级隐形冠军。
2.人类已进入终生学习的知识经济时代。为达成澳德龙的企业愿景,澳德龙的人才画像对于人格、自驱力及工作绩效皆有极高期待。
澳德龙是以实现人的自由、尊严与发展,来成就事业的盈利性组织。
3.澳德龙不再招聘打工人,而开始寻找经营伙伴。
原则上,澳德龙的经营伙伴须有三年以上科技型企业工作经历、人格优秀、践行“六项精进”、有利他之心的全日制研究生以上学历的38岁以下负责任的人。或者五年以上高科技企业工作经验的全日制优秀本科生、专科生。
4.澳德龙只选择那4%灵魂高贵、人格卓越、诚实负责、严谨自律的成年人合作。
5.澳德龙拒绝那4%的品性不佳、自认为聪明智商高、工作糊弄应付搞心机、投机取巧、摸鱼、不努力工作却还想要高薪酬的人。
不需要缺乏人生热诚、自律差、不学习、不坦诚、责任心缺失的人。
6.澳德龙人须理解人人皆有认知局限性与知识短板,无工作成果就淘汰的社会现实。须认可,负责任的行为是通过提升自己的认知与技能,融入组织的平台,齐心聚力,达成企业绩效目标后,才会获得满意报酬。
7.您须同意,自己的薪酬自己赚。
薪酬是对自己工作成果的经济回报,而与上班的打卡时间无关。澳德龙只为有价值的工作成果付费,而不会为没价值的工作时间付费。
您必须能像公司创始人一样的心态来工作。
8.承诺基于成果。
澳德龙找寻的是知识社会的主人翁,不需要工业时代的螺丝钉。如发现应聘者有人格瑕疵、弄虚作假、持续违规、消极被动、工作低绩效无成果,澳德龙会收回承诺,或无责解除合约。
9.澳德龙的经济绩效目标是要实现人均产值300W+,报酬目标应不低于人均产值的10%-15%。个人收入取决于其生产力的高下。
10.为成就人的自由、尊严与发展,澳德龙只与具备企业家精神、人格高尚、坦诚、正直、有强大自驱力、能持续全力以赴去创造工作成果、聪明且勤奋的优秀人才合作,共享奋斗成果,成就美好人生。
致谢!
澳德龙电子公司
2025年1月
工作地址
青岛澳德龙电子科技有限公司
医疗器械天使轮 0-20人
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