140-150元/天

HRBP实习生(企业文化)

一、工作职责:
（1）招聘
•负责发布招聘信息，收集并筛选简历、搜索潜在候选人；
•电话面试候选人，进行初步的信息评估，预约并安排面试；
•协助安排员工入职事宜；
（2）企业文化、培训
•负责培训运营，培训的前期组织协调，培训过程跟进开展、培训后复盘；
•辅助文化建设工作，包括但不限于人物专访、订阅号运营、推文撰写。
二、任职要求:
•专业不限，每周实习4个工作日以上，能连续实习4个月（必备）；
•有人物拍摄、学过摄影的优先考虑；
•会进行视频剪辑、使用Adobe Illustrator设计类软件（必备）；
•具有良好的沟通协调能力和团队合作精神；
•较强的时间观念、工作责任心和抗压能力；
•熟悉日常办公软件，如Outlook、Word、Excel的操作。