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课程顾问月入过万工作地点就近

重庆经验不限大专

销售经验个人（To C）客户邀约课程/培训类产品客户签约电话销售经验沟通能力强教育培训

立即沟通

陈女士

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勤思教育 ·HR

薪资详情

薪资范围：9000-14000元/月
职位底薪：4000元/月
社保类型：五险
提成方式：销售额提成；

职位描述

一、岗位职责：
1、负责学生的前期开发与维护，邀约家长带学生来中心咨询；接待家长及学生的到访，挖掘家长实际需求，帮助家长了解公司的服务;
2、负责为家长提供教育咨询服务，对学生目前的学科状况、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭教育、心理素质等维度进行全方位的了解并使用公司研发的 PPTS 测评系统对学生进行测评，分析诊断学生的学习（学科）问题；
3、从满足客户需求的角度，结合勤思所提供的教育产品与服务，为客户定制个性化的综合教学辅导方案；
4、负责对签约学生的教育教学过程进行跟踪督导，维护客户关系，提高客户满意度与忠诚度;
5、在主管指导下开拓新市场，增加新客户，完成相应的招生计划。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，热爱并看好教育行业的发展，坚持长期主义
2、形象气质佳，有亲和力，表达能力强，热爱沟通工作,敢于挑战和突破自我
3、真诚，有责任感，认可公司的发展理念,有良好的服务意识和团队协作意识，服从公司领导安排
4、工作经验：有顾问、销售、心理学、教育相关工作经验者优先考虑。
三、上班及休息时间：
上班时间：9:00-18:00，休息安排：根据排班周一周二选休一天
四、薪酬待遇
转正底薪4000（试用期无责底薪3000）+丰厚提成+津贴+奖励，2023 年岗位人均月薪 9400+，最高年薪 40万
五、员工福利及职位福利
特有完善的晋升机制、激励机制、培训体系，丰富多样的福利体系：
1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、奋战带薪假
2、绩效奖金、年终奖、各种奖
3、岗位带教培训、外派国内外教培行业交流研学
4、公费旅游、节日福利、入职纪念日会、丰富的团建、娱乐活动、生活关怀等等
六.晋升机制
1、咨询师—咨询组长—咨询主管一校长—咨询总监（或分公司部门经理）一副总经理
2、入职后多维培训学习：除开基础业绩技能常规培训，还包括西南大学学习、游学深造、家庭教育、高考志愿填报等。

公司介绍

勤思优才简介：
重庆勤思优才致力于孩子学业生涯规划，三大产品服务家庭：
1、家庭教育：链接每一个家庭，积极倡导亲子阅读，提升
孩子文学阅读能力！
2、新高考选科规划：五大测评规划选科，输出专属指导方
案。从录取数据深度解析，提供多元发展途径。
3、高考志愿填报：通过院校专业优劣势深度解析，行业、
职业发展全面规划，助力高三学子成功录取！
10年勤思优才，立于责任，不辜负每一个家庭的信任！打
造一站式家长全家庭成长规划中心！
在职员工1000+人，学业规划师120多人，学习管理师170多人，专兼职教师1000多人，其中重庆市十佳教师1名，中高级教师600多名；实行体系管理，各岗位拥有完善的晋升机制，公司有员工十全幸福，给予员工良好的团队氛围及福利待遇，致力于做重庆教培的“最佳雇主”。
勤思目前是重庆本地规模最大的一家教育培训公司，24个分校区，遍布主城九区，可就近安排。

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