湃沃股份正式成立于2013年,位于美丽的杭州下沙新加坡科技园,公司专注于电子商务销售达成及相关生态整合,短短几年时间,我们构建了包括品牌策划、产品研发、供应链实现、视觉呈现、销售运营、数据智能、仓配物流在内的一整个可以实现自主闭环的电商生态圈。
公司主营品牌女装和家居内衣类目,其中如ELLE女装、亦谷女装、香影女装、百家好女装、探观、猫人等国内外知名品牌(以上非代运营),年销售额均过亿。运营平台包含天猫、京东、唯品会等主流和新兴平台,并且2024年,湃沃首家线下零售门店正式开业。公司发展至今战略布局已遍布福建、浙江、广东、广西四省六市,仓库面积达6万平方米,是一家年销售额超35亿元,团队总人数超1000人的时尚服装集团公司。
我们的优势
1、我们拥有强大的平台资源。与国内电商主流平台均保持长期良好的合作关系,漂亮的历史业绩和品牌数作为支撑,能够优先获取平台优质资源;
2、我们拥有成熟的运营模式:智能管控库存、数据支撑全网、团队良性竞争机制;
3、我们拥有专业的团队。各部门高管均来自各模块行业精英,历经千锤百炼才能带好队;
4、我们拥有海量的供应商资源。供应链覆盖全面,服务于旗下各个档次的品牌,从高端定制工厂到平价跑量工厂;
5、我们拥有完善的仓储运营体系。自营仓储体系为我们提供了峰值承载量与弹性区间。
选择我们的*点理由:
1.非家族企业,无裙带关系,职责清晰,能力说话;
2.地处下沙CBD-新加坡科技园,整层360度广角大视野,终有你一席之地;
3.大服饰类目经营,从贴身内衣到外穿精致时装,一年四季的超低内购可解决你及亲朋好友的穿衣难题;
4.公司最佳观景区之餐厅让每天的外卖都吃出了情调,还有免费的各种fruit coffee and tea 供应,尽享都市白领的高(ku)级(bi);
5.入职新人试用期内一人一导师带教模式,一直伴随你成为正式打工人!
6.从新人培训到内外部讲师授课,我们一直强调:不要为了培训而培训,要让员工有所长,有所获,哪怕有一天翅膀硬了飞了我们也觉得这是件值得骄傲的事情!
7.每年两次的调薪机会值得每一位员工拥有,能不能通过薪酬委员会的“拷问”就看你自己的能力了,述职,我们是认真且有正规体系的;
8.超前的合伙人制度,2020年新晋合伙人均为95后,只要敢拼公司就肯给!
9.各种让HR头秃的创意活动贯穿四季,过往精彩您可关注微信公众号“PAI湃沃”去搜寻;
10.平均年龄26岁,且颜值尚可,和他们一起上班挺香!查看全部
直面问题 主动学习 勇于试错查看全部
2012年
1.0 初创阶段
从基础服装类目电商销售起步完成初步经验技术与资本积累
2014年
2.0 品牌代理阶段
代理国内知名品牌,设立大数据算法中心,年GMV突破10亿
2018年
3.0 品牌独代阶段
独家代理国际知名品牌,启动直播新零售,业务体量与质量飞升,年GMV突破20亿
2020年
4.0 权益阶段!
深耕时尚领域,AI技术加持,以投并购联营等方式扩充品牌资产,不断开拓新版图,拥抱新市场
2024年
首家线下直营零售门店开业
未完待续......查看全部
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湃沃股份正式成立于2013年,位于美丽的杭州下沙新加坡科技园,公司专注于电子商务销售达成及相关生态整合,短短几年时间,我们构建了包括品牌策划、产品研发、供应链实现、视觉呈现、销售运营、数据智能、仓配物流在内的一整个可以实现自主闭环的电商生态圈。
公司主营品牌女装和家居内衣类目,其中如ELLE女装、亦谷女装、香影女装、百家好女装、探观、猫人等国内外知名品牌(以上非代运营),年销售额均过亿。运营平台包含天猫、京东、唯品会等主流和新兴平台,并且2024年,湃沃首家线下零售门店正式开业。公司发展至今战略布局已遍布福建、浙江、广东、广西四省六市,仓库面积达6万平方米,是一家年销售额超35亿元,团队总人数超1000人的时尚服装集团公司。
我们的优势
1、我们拥有强大的平台资源。与国内电商主流平台均保持长期良好的合作关系,漂亮的历史业绩和品牌数作为支撑,能够优先获取平台优质资源;
2、我们拥有成熟的运营模式:智能管控库存、数据支撑全网、团队良性竞争机制;
3、我们拥有专业的团队。各部门高管均来自各模块行业精英,历经千锤百炼才能带好队;
4、我们拥有海量的供应商资源。供应链覆盖全面,服务于旗下各个档次的品牌,从高端定制工厂到平价跑量工厂;
5、我们拥有完善的仓储运营体系。自营仓储体系为我们提供了峰值承载量与弹性区间。
选择我们的*点理由:
1.非家族企业,无裙带关系,职责清晰,能力说话;
2.地处下沙CBD-新加坡科技园,整层360度广角大视野,终有你一席之地;
3.大服饰类目经营,从贴身内衣到外穿精致时装,一年四季的超低内购可解决你及亲朋好友的穿衣难题;
4.公司最佳观景区之餐厅让每天的外卖都吃出了情调,还有免费的各种fruit coffee and tea 供应,尽享都市白领的高(ku)级(bi);
5.入职新人试用期内一人一导师带教模式,一直伴随你成为正式打工人!
6.从新人培训到内外部讲师授课,我们一直强调:不要为了培训而培训,要让员工有所长,有所获,哪怕有一天翅膀硬了飞了我们也觉得这是件值得骄傲的事情!
7.每年两次的调薪机会值得每一位员工拥有,能不能通过薪酬委员会的“拷问”就看你自己的能力了,述职,我们是认真且有正规体系的;
8.超前的合伙人制度,2020年新晋合伙人均为95后,只要敢拼公司就肯给!
9.各种让HR头秃的创意活动贯穿四季,过往精彩您可关注微信公众号“PAI湃沃”去搜寻;
10.平均年龄26岁,且颜值尚可,和他们一起上班挺香!
直面问题 主动学习 勇于试错
2012年
1.0 初创阶段
从基础服装类目电商销售起步完成初步经验技术与资本积累
2014年
2.0 品牌代理阶段
代理国内知名品牌,设立大数据算法中心,年GMV突破10亿
2018年
3.0 品牌独代阶段
独家代理国际知名品牌,启动直播新零售,业务体量与质量飞升,年GMV突破20亿
2020年
4.0 权益阶段!
深耕时尚领域,AI技术加持,以投并购联营等方式扩充品牌资产,不断开拓新版图,拥抱新市场
2024年
首家线下直营零售门店开业
未完待续......