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么卡电子科技

20-99人 · 不需要融资 · 移动互联网

么卡电子科技公司介绍

  • 公司简介

鸣博于2010年成立,我们是腾讯重要合作伙伴,有腾讯海外支付发行过的两个执照中的一个。我们跟进最新的技术和业务模式:我们的系统覆盖客户资源管理(CRM),内容管理(CMS)和客户关系维护(CES),我们的业务包括第三方线上和线下支付,微信公众号活动和管理,广告精准投放和效果分析,用户行为数据采集和分析,以及类SalesForce和StatSocial的数据表达方式。不同于业内大多数竞争者,我们的系统和产品设计不是封闭式的,我们可以快速迭代跟紧市场和技术上的日新月异,让客户永远有一套最潮的最容易操作和理解的客户数据分析工具集,公司主要客户有Dolby、YOOX、日日煮等。

我们崇尚创新,崇尚研发,崇尚快速的互联网文化,我们怀揣着最初的梦想,一步一步脚踏实地,证明着自己在行业中的影响力。
我们诚邀有激情、有实力、志趣相投的您加入我们,携手并进,共铸辉煌!

我们的办公室就在苏州河边上,环境还算不错。公司福利包括:五险一金,商业保险一份,独生子女险,每年十天的带薪病假,每年国内外游,专业培训机会,双休,早上9:30上班,晚上18:00下班,中午一小时午休时间。

企业文化:
我们的愿景
成为中国最值得信赖的移动互联网数据收集及分析服务平台
我们的使命
创造美好未来
我们的核心价值观
以德为本,追求卓越
我们的人才价值观
志同道合、平等尊重,团结友爱、协作共享
服务宗旨:
服务尽善尽美,技术精益求精

福利保障:
社会保障及公积金
公司根据国家相关政策规定,为全体员工办理养老、医疗、生育、失业、工伤社会保险,并按政策规定的缴交比例为每位员工办理住房公积金。

商业保险:
自员工入职之日起,公司即为每位员工人身意外伤害保险,并为每位员工及其子女购买额外的补充医疗保险及,确保员工及其子女能够得到更为充分的保障。

休假类:
遵照国家法律法规,员工在鸣博充分享受法定节假日和休息日休假,并能享受每年十天的带薪病假。此外,员工还可依法享有婚假、计划生育假、丧假、产假、哺乳假、陪产假等带薪假。

旅游类:
公司为员工提供国内游直至境外游机会,使员工在紧张忙碌的工作之余,得以放松身心。

鸣博力求为每一位员工提供一流的、人性化的、舒适高效的工作氛围。我们整洁、开放的办公室设计,先进的IT基础设施,全面、高质量的行政服务,让你在工作中的各项需求可以快速被满足。高效、友善的工作伙伴,温馨、和谐的办公氛围,让您迅速融入到鸣博大家庭中,快速成长,实现个人价值。查看全部

公司照片

工商信息

公司全称:
么卡电子科技(上海)有限公司
成立日期:
2012-08-16
注册资本:
75万美元
法定代表人:
顾根义
企业类型:
有限责任公司(港澳台法人独资)
经营状态:
存续
注册地址:
上海市静安区民德路158号802A室
统一社会信用代码:
91310000599769798A
经营范围:
在电子科技领域内的研发,计算机软件(音像制品、电子出版物除外)、网络技术的研发、设计、计算机系统集成,销售自产产品,自有技术转让;计算机通讯设备、电子设备的租赁,并提供相关的技术咨询和技术服务,设计、制作、代理、发布国内外各类广告。【依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动】
 

么卡电子科技公司介绍

  • 公司简介

公司简介

鸣博于2010年成立,我们是腾讯重要合作伙伴,有腾讯海外支付发行过的两个执照中的一个。我们跟进最新的技术和业务模式:我们的系统覆盖客户资源管理(CRM),内容管理(CMS)和客户关系维护(CES),我们的业务包括第三方线上和线下支付,微信公众号活动和管理,广告精准投放和效果分析,用户行为数据采集和分析,以及类SalesForce和StatSocial的数据表达方式。不同于业内大多数竞争者,我们的系统和产品设计不是封闭式的,我们可以快速迭代跟紧市场和技术上的日新月异,让客户永远有一套最潮的最容易操作和理解的客户数据分析工具集,公司主要客户有Dolby、YOOX、日日煮等。

我们崇尚创新,崇尚研发,崇尚快速的互联网文化,我们怀揣着最初的梦想,一步一步脚踏实地,证明着自己在行业中的影响力。
我们诚邀有激情、有实力、志趣相投的您加入我们,携手并进,共铸辉煌!

我们的办公室就在苏州河边上,环境还算不错。公司福利包括:五险一金,商业保险一份,独生子女险,每年十天的带薪病假,每年国内外游,专业培训机会,双休,早上9:30上班,晚上18:00下班,中午一小时午休时间。

企业文化:
我们的愿景
成为中国最值得信赖的移动互联网数据收集及分析服务平台
我们的使命
创造美好未来
我们的核心价值观
以德为本,追求卓越
我们的人才价值观
志同道合、平等尊重,团结友爱、协作共享
服务宗旨:
服务尽善尽美,技术精益求精

福利保障:
社会保障及公积金
公司根据国家相关政策规定,为全体员工办理养老、医疗、生育、失业、工伤社会保险,并按政策规定的缴交比例为每位员工办理住房公积金。

商业保险:
自员工入职之日起,公司即为每位员工人身意外伤害保险,并为每位员工及其子女购买额外的补充医疗保险及,确保员工及其子女能够得到更为充分的保障。

休假类:
遵照国家法律法规,员工在鸣博充分享受法定节假日和休息日休假,并能享受每年十天的带薪病假。此外,员工还可依法享有婚假、计划生育假、丧假、产假、哺乳假、陪产假等带薪假。

旅游类:
公司为员工提供国内游直至境外游机会,使员工在紧张忙碌的工作之余,得以放松身心。

鸣博力求为每一位员工提供一流的、人性化的、舒适高效的工作氛围。我们整洁、开放的办公室设计,先进的IT基础设施,全面、高质量的行政服务,让你在工作中的各项需求可以快速被满足。高效、友善的工作伙伴,温馨、和谐的办公氛围,让您迅速融入到鸣博大家庭中,快速成长,实现个人价值。

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