华威铝业是河南华威铝业有限公司旗下品牌。河南华威铝业成立于2010年,旗下有郑州硕钻珠宝有限公司,硕钻珠宝致力于发展培育钻石产品,饰品定制、裸钻、毛坯均涉及,铝业专注于生产和销售铸轧和热轧板卷,厨具和灯具用铝圆片,镜面板卷,铝塑管用铝带,变压器用铝带,亮面花纹板,压花铝箔,家用铝箔,药箔,空调箔,双零复合箔。这些产品广泛应用到空调,洗衣机,冰箱,化妆品包装,印刷,建筑装潢,瓶盖,汽车,船舶,公交车地板,电器和电缆等领域。公司2022年出口额破一亿元人民币。
企业发展历程:
2012年,河南华威铝业有限公司正式成立.
2013年,通过2年的积累出口额从0增长到2000万人民币。2014年,投资购置现在的5A级办公楼,面积300平米,恒产恒心稳健发展。
2015年,投资入股建立铝圆片生产工厂。
2016年,参加迪拜铝工业展和德国铝工业展。
2017年,业务和电商分离,强化电商团队建设,提供平台和网站的优化获取更多询盘。
2018年,参加行业盛会,德国杜塞尔多夫铝工业展,特装18平米。同年被管城区税务局评定为A类企业。销售额突破6000万人民币。
2019年,业务团队进一步扩招,管理体系进一步优化,晋升通道打开,实现优秀员工入股,年终分红。
2022年,疫情之下,铝业业务稳步发展,年出口额突破1亿元人民币。
华威组织架构:总经办-铝业业务部-电商部-采购部--财务部-人资部。
华威愿景:成为全球广泛布局的铝制品供应链整合商。
华威使命:员工成长,全球整合。
华威价值观:勤奋,专注,利他,感恩。
华威公司经营活动行为准则:
1. 给客户提供有用的和适合的产品和服务,达到客户的满意和信任。
2. 让有能力有意愿的员工成为公司股东,收获长期回报。
3. 持续推动和践行社会公益活动,反哺社会。
4.尊重员工的个人能力,特长,潜力,提供舒适安心的成长环境。
5. 管理制度公平,适度内部竞争。
华威用人原则:
注重管理,能上能下,以诚信留人,以高薪留人,以事业留人,以股份留人。
华威发展观:
提供始终如一的清洁干净的工作环境,有竞争力的薪资政策,双通道的晋升体系,阳光向上的工作氛围,深入发展和推进铝制品的全球供应链建设,做走出去的外贸,实现全球战略。
工作时间:
我们的考勤制度规定半小时的迟到不扣款,不限次数,类似人性化的制度还有很多~
其他福利:
各种节假日礼品(中秋、端午、春节、儿童节、平安夜等)+国家规定的各种带薪假(产假、陪产假、育儿假、婚假、丧假等)+五险
华威铝业尊重员工能力,发挥员工特长,注重员工成长,欢迎有理想,有目标的优秀人才加入!